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下面附上一則新聞讓大家了解時事
長照人力需求連年擴大，新生醫護管理專科學校長期照護科主任洪麗玲指出，自民國100年起校方便於日間部2專設立長照科，但當時招生情況不理想，2年後停招，為持續培養長期照護人才，轉為在職專班招生，去年招收30名在職照服員進修，成效不錯，今年預計招收33位，提供專業照護人才培育。洪麗玲說，社會對於長期照服員認知，多半停留在「把屎把尿」、「幫傭」等負面形象，也是學校招生困難之處，但面臨高齡化社會，長照服務未來勢需要更大量資源、人力，因此校方需訂定明確目標，培養專業照護人才後也能投入市場，尤其長照領域牽涉護理、社福等專業知識，同步加強學生專業度，亦提升學生及家長對照服員職業認可。.inline-ad { position: relative; overflow: hidden; box-sizing: border-box; }
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@media screen and (max-width: 320px){ .inline-ad{margin: 0 -10px;} } 桃園市私立方曙商工校長馮愛琴指出，因應政府近年來大力推行長照2.0政策，方曙商工和聯新集團合作，今年首度成立「照顧服務科」，首屆新生預計招收45名學生，壢新醫院也保障學生畢業後可直接進入壢新醫療體系工作，保障月薪3萬2起跳，以因應未來長照人力需求。馮愛琴表示，照顧服務科課程編排，將會以跨領域模式進行，除了長照領域、嬰幼兒保健、孕婦照護等，對應壢新醫院在馬來西亞、日本等地皆有醫療院所，校方也會加強學生日文等外文能力，院方也盡力媒合學生在高1、高2寒暑假可赴海外實習，學以致用。長照人力需求連年擴大，不少高中職增設長期照護科，培育人才以因應市場需求。記者許政榆／攝影 分享 facebook
孩子情緒管理 「親子共餐」是關鍵
報導/黃慧玫 諮詢專家/董氏基金會食品營養中心主任 許惠玉
你有多久沒和孩子一起用餐呢？親子共餐是一家人最寶貴的時刻之一，對孩子身心發展具有正面幫助，可減少孩子偏挑食的行為、有助於體重控制，同時也有益於孩子的情緒發展，減少憂鬱、焦慮之行為發生，使情緒管理更好。
董氏基金會食品營養中心主任許惠玉表示，親子共餐對孩子的飲食行為發展及體重控制有重要影響。
2011年刊登於兒科雜誌、回顧17篇以2~17歲兒童與青少年的研究指出，若每週至少3次與家人共餐，可減少孩子過重風險12%、減少暴飲暴食行為35%、少吃到不健康食物的機會有20%，及有24%的機會吃更健康的食物。
同一年刊登於預防醫學與公共衛生期刊的研究，針對家中有7~9歲孩子的家庭分析其飲食習慣，結果發現每天至少一餐與家人共餐的孩子與每月少於2~3次在家用餐的孩子相比，過重機會減少9倍之多。
許惠玉指出，此外，共餐也有助孩子情緒管理，並減少反叛行為、喝酒、抽菸、毒品使用等成癮行為的發生。
2013年發表於韓國家庭醫學期刊的一項研究，針對有5~6年級孩子的家庭進行調查，發現親子共餐頻率較高的家庭(每週共餐14次以上)，孩子的人際關係、適應力、生長力、感性與決心等發展皆顯著提升；而共餐頻率少則可能提升孩子的憂鬱、焦慮情形產生。
董氏基金會食品營養中心於2015、2017年分別對近兩萬名家長進行「兒童生活及飲食習慣調查」，亦發現有共食早餐習慣的家庭，孩子偏挑食發生率較未共食家庭少7%，孩子也會吃較多健康的食物，如蔬菜、水果、全榖、乳品等，吃較少不健康的食品，如油炸食品、零食與含糖飲料等。但此調查也發現，近年來整體親子共餐的比例降低了，以每週與孩子共食4次以上早餐為例，從53.5%下降至49.3%，換句話說有超過半數孩子早餐是獨自用餐！
許惠玉分析，台灣家庭共餐比例降低，可能是因為雙薪家庭比例增加，家長工作忙碌；孩子晚睡又晚起，導致沒時間在家吃早餐；家長親自備餐較耗時，加上快速便利的外食環境影響；更有「假共餐」狀況，即是明明大家都坐在一起吃飯，卻因為3C氾濫，各自看電視、滑手機，導致同桌吃飯卻各吃各的。
許惠玉提醒，餐桌上一起用餐的時刻應該是家中最寶貴的時間，是一家人難得可以坐在一起談心的時刻，比起關心孩子的成績，建議家長此時更應該與孩子聊聊在學校發生的趣事、關心孩子與朋友的相處，透過親子共餐的時間與孩子交心，除了吃得健康之外，更帶來親密感、歸屬感與幸福感。
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